yl23455永利全体本科生：

为进一步加强公司员工骨干队伍建设，更好地服务青年员工，开创公司团学工作新局面，本着自愿报名、公开选拔、公平竞争、择优录取的原则，yl23455永利将于2025年7月3日开展团委、员工各部门负责人换届工作，具体事宜通知如下：

一、选聘对象

2023级、2024级本科生

二、选聘条件

1.政治立场坚定，拥护党的基本路线和各项方针政策，认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，积极弘扬和践行社会主义核心价值观。团委部门负责人须为中共党员（含预备党员）或共青团员。

2.思想品德优良，遵纪守法，作风正派，具有全心全意为同学服务的热情和奉献精神。

3.对员工工作有深刻的认识，有较强的责任心和集体荣誉感，具有开拓创新意识，组织协调能力强，沟通能力突出。须有半年及以上的团学工作经历，保证能履行职务一学年。

4.学风端正，勤奋刻苦，成绩优良，能正确处理好学习和工作的关系。原则上员工会部门负责人及职委成绩综合排名应在本专业前30%，特别优秀的可放宽至前50%，且无必修课不及格情况。

三、岗位设置（部门基本情况简介详见附件一）

1. 公司团委部门

组织部：主要负责人1名，负责人若干。

青年研究中心：主要负责人1名，负责人若干。

宣传中心：主要负责人1名，负责人若干。

新媒体中心：主要负责人1名，负责人若干。

科技实践中心：主要负责人1名，负责人若干。

小亭志愿服务中心：主要负责人1名，负责人若干。

青年发展中心：主要负责人1名，负责人若干。

心理健康协会：主要负责人1名，负责人若干。

社团与第二课堂指导中心：主要负责人1名，负责人若干。

2. 公司员工会部门

人资秘书处：主要负责人1名，负责人2名。

生活权益部：主要负责人1名，负责人2名。

体育部：主要负责人1名，负责人2名，职委若干。

学习部：主要负责人1名，负责人2名。

文艺部：主要负责人1名，负责人2名，职委若干。

外联部：主要负责人1名，负责人2名。

四、选聘流程

   1.报名

有意向且符合条件的同学，请下载报名表（见附件二），填写完毕后，于7月1日12:00前将电子版报名表发送至邮箱：728077749@qq.com,邮件命名格式为“应聘部门-年级-姓名”。

  2.考核

应聘者参加团委、员工会统一组织的面试，面试安排将以短信的方式通知。

  3.录用

根据考核情况，院员工团委副书记、院员工会主席团成员确定拟用名单，院团委委员会通过并经公示无异议后正式录用。

特此通知

共青团yl23455永利委员会

yl23455永利员工会

二〇二五年六月二十七日